2027년 근로장려금이 확대될 예정입니다. 단독가구 소득 기준 2,600만 원, 홑벌이가구 3,700만 원, 맞벌이가구 5,200만 원으로 완화되고 최대 지급액도 180만 원, 310만 원, 360만 원으로 인상됩니다. 2027년 근로장려금 신청 자격과 변경되는 소득 기준, 지급액, 신청 시기 및 주의사항을 자세히 알아봅니다.
1. 2027년 근로장려금 무엇이 달라질까?
저소득 근로자와 사업자 가구의 생활 안정을 지원하는 근로장려금 제도가 2027년부터 확대될 예정입니다.
그동안 근로장려금은 일정 소득 이하의 가구를 대상으로 지급되어 왔지만, 물가 상승과 생활비 부담이 커지면서 기존 소득 기준으로는 지원받기 어려운 가구도 적지 않았습니다.
이에 정부는 2026년 세제개편안을 통해 근로장려금 소득 요건을 완화하고 최대 지급액을 인상하는 방안을 발표했습니다.
이번 개편안의 핵심은 크게 세 가지입니다.
첫째, 단독가구와 홑벌이가구, 맞벌이가구의 소득 기준을 각각 높입니다.
둘째, 가구 유형별 최대 지급액을 인상합니다.
셋째, 맞벌이가구가 최대 지급액을 받을 수 있는 소득 구간을 확대합니다.
국세청 발표 자료에 따르면 이번 개편으로 근로장려금 수혜 가구는 기존 약 416만 가구에서 약 489만 가구로 늘어날 것으로 예상됩니다.
지급 규모도 기존 약 4조 7,000억 원에서 약 5조 9,000억 원으로 확대될 것으로 전망됩니다.
따라서 기존 소득 기준을 조금 초과해 근로장려금을 받지 못했던 가구라면 2027년 변경 내용을 주목할 필요가 있습니다.
2. 2027년 근로장려금 소득 기준 얼마나 완화될까?
이번 개편에서 가장 관심을 가져야 할 부분은 가구 유형별 소득 기준입니다.
현재 정부가 발표한 개편안에 따르면 단독가구는 기존 2,200만 원 미만에서 2,600만 원 미만으로, 홑벌이가구는 3,200만 원 미만에서 3,700만 원 미만으로 확대됩니다.
맞벌이가구는 기존 4,400만 원 미만에서 5,200만 원 미만으로 크게 완화됩니다.
가구 유형별 소득 기준 비교
가구 유형현행 기준2027년 개편안
| 단독가구 | 2,200만 원 미만 | 2,600만 원 미만 |
| 홑벌이가구 | 3,200만 원 미만 | 3,700만 원 미만 |
| 맞벌이가구 | 4,400만 원 미만 | 5,200만 원 미만 |
이번 개편안이 시행되면 기존 소득 기준을 초과해 신청할 수 없었던 일부 가구도 새롭게 신청 대상에 포함될 수 있습니다.
예를 들어 기존 기준으로는 소득이 2,400만 원인 단독가구가 근로장려금 신청 대상이 아니었지만, 개편안의 소득 기준이 적용되면 소득 요건을 충족할 수 있습니다.
마찬가지로 부부합산 소득이 5,000만 원인 맞벌이가구도 새로운 기준에서는 소득 요건을 충족할 가능성이 있습니다.
다만 소득 요건을 충족한다고 무조건 근로장려금을 받을 수 있는 것은 아닙니다. 가구 유형과 재산 기준 등 다른 지급 요건도 함께 충족해야 합니다.
3. 2027년 근로장려금 최대 지급액 얼마나 인상될까?
소득 기준 완화와 함께 최대 지급액도 인상될 예정입니다.
정부 개편안에 따르면 단독가구는 최대 165만 원에서 180만 원으로, 홑벌이가구는 285만 원에서 310만 원으로 인상됩니다.
맞벌이가구는 기존 최대 330만 원에서 360만 원으로 확대됩니다.
가구 유형별 근로장려금 지급액 비교
가구 유형현행 최대 지급액개편안 최대 지급액
| 단독가구 | 165만 원 | 180만 원 |
| 홑벌이가구 | 285만 원 | 310만 원 |
| 맞벌이가구 | 330만 원 | 360만 원 |
가구 유형별 인상 금액을 살펴보면 다음과 같습니다.
- 단독가구: 15만 원 인상
- 홑벌이가구: 25만 원 인상
- 맞벌이가구: 30만 원 인상
이번 인상은 기존 최대 지급액보다 약 9% 수준 확대되는 것입니다.
특히 맞벌이가구는 최대 360만 원까지 받을 수 있도록 지급액이 확대된다는 점에서 관심을 가질 만합니다.
다만 최대 지급액은 일정 소득 구간에서 받을 수 있는 금액이며, 소득이 적거나 많다고 해서 무조건 최대 금액이 지급되는 것은 아닙니다.
실제 지급액은 가구 유형과 총급여액 등 소득 수준에 따라 달라집니다.
4. 2027년 맞벌이가구 근로장려금 확대가 중요한 이유
이번 개편에서 눈여겨볼 부분은 맞벌이가구의 소득 기준과 최대 지급액 수급 구간입니다.
기존에는 맞벌이가구가 단독가구보다 소득 기준이 높기는 하지만, 부부가 결혼하면서 각각 단독가구로 받을 수 있었던 장려금보다 합산 지급액이 줄어드는 문제가 있었습니다.
이른바 혼인 페널티에 대한 개선 필요성이 제기되어 왔습니다.
정부는 이러한 문제를 완화하기 위해 맞벌이가구의 최대 지급액 수급 구간 상한을 확대하는 방안을 마련했습니다.
맞벌이가구 최대 지급액 수급 구간 변경
구분현행개편안
| 최대 지급액 수급 소득 구간 | 800만~1,700만 원 | 800만~1,800만 원 |
기존에는 부부합산 총소득이 800만 원에서 1,700만 원 사이인 구간에서 최대 지급액을 받을 수 있었지만, 개편안에서는 상한이 1,800만 원으로 확대됩니다.
이를 통해 더 많은 맞벌이가구가 최대 360만 원의 근로장려금을 받을 수 있도록 지원하는 것이 이번 제도 개선의 취지입니다.
맞벌이 부부라면 단순히 소득 기준만 확인하지 말고 최대 지급액을 받을 수 있는 소득 구간도 함께 살펴보는 것이 좋습니다.
5. 2027년 근로장려금 신청 자격과 재산 기준은?
근로장려금을 신청하려면 소득 요건뿐 아니라 가구 유형과 재산 요건도 확인해야 합니다.
현재 적용되는 기본적인 신청 자격은 다음과 같습니다.
① 단독가구
배우자와 부양자녀, 70세 이상 직계존속이 없는 가구입니다.
혼자 생활하면서 근로소득이나 사업소득 등을 얻는 경우 해당 여부를 확인할 수 있습니다.
② 홑벌이가구
배우자나 부양자녀 또는 70세 이상 직계존속이 있는 가구입니다.
배우자가 있는 경우 배우자의 총급여액 등이 일정 기준 미만이어야 합니다.
③ 맞벌이가구
신청인과 배우자 각각의 총급여액 등이 300만 원 이상인 가구입니다.
부부가 모두 경제활동을 하고 있다면 맞벌이가구 기준으로 신청 자격을 확인해야 합니다.
재산 기준도 확인해야 합니다.
현재 근로장려금의 재산 요건은 가구원 전체가 소유한 재산 합계액이 2억 4,000만 원 미만이어야 합니다.
재산에는 다음 항목이 포함됩니다.
- 주택과 토지
- 건축물
- 자동차
- 금융재산
- 전세금
- 회원권 및 기타 재산
재산 합계액이 1억 7,000만 원 이상 2억 4,000만 원 미만이면 산정된 장려금의 50%만 지급됩니다.
2억 4,000만 원 이상이면 지급 대상에서 제외됩니다.
또한 금융기관 대출 등 부채는 재산에서 차감하지 않는다는 점도 알아두어야 합니다.
※ 재산 기준과 세부 판정 기준은 실제 신청 연도의 국세청 공고 및 최종 법령을 확인해야 합니다.
6. 2027년 근로장려금 신청 시기는 언제일까?
이번 개편안은 2027년 1월 1일 이후 개시하는 과세기간분부터 적용하는 것으로 발표되었습니다.
국세청은 2027년 9월 신청분부터 달라지는 근로장려금 제도를 안내하고 있습니다.
다만 여기서 주의할 점이 있습니다.
근로장려금은 정기신청과 반기신청으로 구분되며, 신청하는 소득 귀속연도와 신청 시기를 구별해야 합니다.
2027년 9월 신청분은 2027년 상반기 근로소득에 대한 반기신청과 관련된 일정입니다.
2027년 소득에 대한 정기신청은 통상 다음 해인 2028년 5월에 진행됩니다.
따라서 2027년 9월 신청부터 모든 신청자의 지급액이 일괄적으로 변경되는 것으로 이해해서는 안 됩니다.
본인의 소득 귀속연도와 신청 유형을 확인한 후 적용되는 기준을 살펴보는 것이 중요합니다.
7. 2027년 근로장려금 신청 방법은?
근로장려금 신청 방법은 기존과 마찬가지로 국세청 홈택스와 모바일 손택스를 이용하는 방식이 기본입니다.
신청 안내문을 받은 경우 안내문에 표시된 절차에 따라 간편하게 신청할 수 있습니다.
홈택스 신청 절차
- 국세청 홈택스 홈페이지에 접속합니다.
- 공동인증서 또는 간편인증으로 로그인합니다.
- 장려금·연말정산·전자기부금 메뉴를 선택합니다.
- 근로장려금 신청 메뉴로 이동합니다.
- 신청 자격과 소득자료를 확인합니다.
- 연락처와 환급계좌를 입력합니다.
- 신청 내용을 확인한 후 제출합니다.
신청 안내문을 받지 못했더라도 본인이 신청 요건을 충족한다면 직접 신청할 수 있습니다.
다만 소득과 재산 요건을 정확하게 확인해야 하며, 국세청의 최종 심사 결과에 따라 지급 여부와 금액이 결정됩니다.
8. 2027년 근로장려금 신청 전 주의해야 할 사항
근로장려금 확대 소식만 보고 무조건 지급 대상이라고 판단해서는 안 됩니다.
다음 사항을 미리 확인하는 것이 좋습니다.
첫째, 소득 기준은 가구 유형에 따라 다릅니다.
단독가구와 홑벌이가구, 맞벌이가구는 각각 다른 소득 기준을 적용받습니다.
본인의 가구 유형을 먼저 확인해야 합니다.
둘째, 재산 기준도 함께 충족해야 합니다.
소득이 기준 이하이더라도 가구원 전체 재산 합계액이 기준을 초과하면 장려금을 받을 수 없습니다.
셋째, 최대 지급액과 실제 지급액은 다릅니다.
최대 360만 원이라는 금액은 맞벌이가구가 받을 수 있는 최고 금액입니다.
모든 맞벌이가구에 360만 원이 지급되는 것은 아닙니다.
넷째, 개편안과 확정된 제도를 구분해야 합니다.
2026년 세제개편안에 발표된 내용은 국회 심의와 입법 절차를 거쳐 최종 확정되어야 합니다.
따라서 실제 신청 시점에는 국세청의 최신 공고와 법령을 다시 확인하는 것이 안전합니다.
결론: 2027년 근로장려금 확대, 신청 자격을 미리 확인하세요!
2027년 근로장려금 제도는 저소득 가구의 근로 의욕을 높이고 생활 안정을 지원하기 위해 소득 기준과 최대 지급액을 확대하는 방향으로 개편이 추진되고 있습니다.
단독가구는 최대 180만 원, 홑벌이가구는 310만 원, 맞벌이가구는 360만 원까지 받을 수 있도록 지급액이 인상될 예정입니다.
소득 기준 역시 단독가구 2,600만 원, 홑벌이가구 3,700만 원, 맞벌이가구 5,200만 원 미만으로 완화되는 내용이 발표되었습니다.
이번 개편안이 최종 확정되면 기존 소득 기준을 초과해 근로장려금을 받지 못했던 일부 가구에도 새로운 기회가 생길 수 있습니다.
특히 맞벌이 부부와 소득이 조금씩 증가한 근로자라면 변경되는 소득 기준을 꼼꼼하게 확인해 볼 필요가 있습니다.
근로장려금은 신청 요건을 충족해야 지급받을 수 있는 제도인 만큼, 앞으로 발표될 국세청의 공식 안내를 확인하고 신청 시기를 놓치지 않도록 준비하시기 바랍니다.
2027년에는 더 많은 가구가 근로장려금 혜택을 받을 수 있을지 주목할 필요가 있습니다.
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